近日,安徽省芜湖市湾沚区烟草专卖局(营销部)聚焦青年员工队伍建设,挖掘人才潜力,提升队伍素能。
该区局(营销部)发挥党建引领作用,以提升青年员工工作主动性为导向,积极发挥党员示范引领作用,在思想上结对子,在业务中组专班,树立敢为想为的工作理念。以创新工作室为驱动核心,树立促发展、补短板的工作目标,开展一周一课、一月一分享等形式多样的主题活动;开展青年员工作风建设大讨论活动,要求青年员工结合工作职责进行查摆剖析,检视自身不足;坚持“引进来+走出去”相结合的培养方针,全面提升青年员工与行业高质量发展的适配度。
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